1、负责员工的招聘、入职离职、培训、人事调动，处理工伤事宜，奖惩等手续办理，建立人事档案。 2、负责员工社会保险投保、申报、公司社保基数申报、调整、ISO年检，职业卫生档案管理等工作，及时掌握国家相关法律法规政策等。 3、组织安排公司会议，做好接待工作，做好会议记录。 4 、管理员工人事档案材料，建立，完善员工人事档案的管理。 5、负责公司行政、后勤管理 、宿舍、饭堂、环境卫生、办公用品申购与发放管理等。 6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实。 7、负责公司日常的采买工作； 8、完成领导交办的其它临时性任务 任职要求： 1、有人事行政经验优先考虑； 2、沟通能力强； 3、熟悉办公软件 4、会用ERP系统操作； 5、上班时间26天，8小时 能熟练使用马蜂盯标进行招标采购类信息查询 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护